Hoe zet je een familieholding op voor de volgende generatie?
Een familieholding is een structuur waarin het gezamenlijke familievermogen — vaak voortgekomen uit een verkochte onderneming of generaties van opgebouwd vermogen — wordt ondergebracht in één (of een paar) vennootschappen, met als doel het vermogen gezamenlijk te beheren en gecontroleerd over te dragen aan de volgende generatie.
Een paar bouwstenen die hierbij vaak terugkomen:
- Eén centrale holding, waaronder eventueel aparte deelnemingen per kind of per vermogenscategorie (bijvoorbeeld een aparte vastgoed-bv en een aparte beleggings-bv)
- Certificering van aandelen, zodat de jongere generatie economisch al meedeelt in het vermogen, terwijl de zeggenschap nog bij de oudere generatie (of een stichting administratiekantoor) blijft
- Een familiestatuut naast de juridische structuur, met afspraken over hoe beslissingen worden genomen en hoe nieuwe generaties instromen
- Gefaseerde overdracht, bijvoorbeeld via cumulatief preferente aandelen, vergelijkbaar met hoe dit bij bedrijfsopvolging wordt ingezet
Waarom dit anders is dan een gewone holdingstructuur bij één onderneming: een familieholding gaat niet per se over één bedrijf, maar over het totale vermogen van een familie over meerdere generaties — inclusief beleggingen, vastgoed en eventuele deelnemingen in verschillende ondernemingen.
Als fiscalist en adviseur bouw ik deze structuren altijd met het oog op flexibiliteit: de samenstelling van een familie (en de wensen van de volgende generatie) verandert in de loop der jaren, en een goede familieholding moet daarin kunnen meebewegen zonder dat de hele structuur op de schop moet.
Gerelateerd: [Hoe werkt dividendbelasting en substance bij een holding-bv?] · zie ook [Hoe combineer ik de omzetting naar een bv met bedrijfsopvolging aan mijn kind?] (pijler Omzetting naar bv)